Բառը

Եվրոպայում կորպորատիվ հարկերի դրույքաչափերի ցանկը երկիր առ երկիր

ներածություն

Կորպորատիվ հարկերի դրույքաչափերը զգալիորեն տարբերվում են Եվրոպայի երկրներից երկիր: Այսպիսով, ընկերությունները պետք է տեղյակ լինեն հարկերի դրույքաչափերի մասին յուրաքանչյուր երկրում, որտեղ նրանք գործում են, որպեսզի պլանավորեն իրենց հարկային ռազմավարությունը: Այս հոդվածում մենք պատրաստվում ենք դիտարկել կորպորատիվ հարկերի դրույքաչափերը Եվրոպայում երկիր առ երկիր, ինչպես նաև յուրաքանչյուր հարկային համակարգի դրական և բացասական կողմերը:

Կորպորատիվ հարկերի դրույքաչափերը Եվրոպայում

Եվրոպայում կորպորատիվ հարկերի դրույքաչափերը զգալիորեն տարբերվում են երկրից երկիր: Սկանդինավյան երկրները հակված են ավելի բարձր հարկային դրույքաչափեր ունենալ, մինչդեռ Արևելյան Եվրոպայի երկրներն ունեն ավելի ցածր հարկային դրույքաչափեր: Ահա որոշ եվրոպական երկրներում կորպորատիվ հարկերի դրույքաչափերի ցանկը.

Ֆրանսիա՝ 28%
Գերմանիա՝ 30%
Իտալիա՝ 24%
Իսպանիա՝ 25%
Միացյալ Թագավորություն՝ 19%
Շվեյցարիա՝ 8.5%
Իռլանդիա՝ 12.5%
Նիդեռլանդներ՝ 25%
Բելգիա՝ 25%
Ավստրիա՝ 25%
Ֆինլանդիա՝ 20%
Նորվեգիա՝ 22%
Շվեդիա՝ 21.4%
Դանիա՝ 22%
Լեհաստան՝ 19%
Չեխիա՝ 19%
Հունգարիա՝ 9%
Լիտվա՝ 15%
Լատվիա՝ 15%
Էստոնիա՝ 15%

Տարբեր հարկային համակարգերի առավելություններն ու թերությունները

Յուրաքանչյուր հարկային համակարգ ունի իր առավելություններն ու թերությունները: Ավելի բարձր հարկային դրույքաչափեր ունեցող երկրները հաճախ ունեն բարեկեցության ավելի զարգացած համակարգեր, մինչդեռ ցածր հարկային դրույքաչափերով երկրները հաճախ ավելի դինամիկ տնտեսություններ ունեն: Ահա Եվրոպայում տարբեր հարկային համակարգերի առավելությունների և թերությունների ակնարկ.

Բարձր հարկային դրույքաչափեր ունեցող երկրներ

Բարձր հարկային դրույքաչափերով երկրները հաճախ ունեն ավելի զարգացած սոցիալական համակարգեր: Սա նշանակում է, որ աշխատողներն ունեն անվճար կամ էժան առողջապահություն, վճարովի արձակուրդ և առատաձեռն կենսաթոշակ: Ձեռնարկությունները նույնպես կարող են քաղել այդ օգուտները, քանի որ առողջ, լավ հանգստացած աշխատողներն ավելի արդյունավետ են:

Այնուամենայնիվ, հարկերի բարձր դրույքաչափերը կարող են նաև խանգարել ընկերություններին ներդրումներ կատարել այս երկրներում: Գործարարները կարող են դիմել ավելի ցածր հարկային դրույքաչափերով երկրներին՝ ծախսերը նվազեցնելու և շահութաբերությունը բարձրացնելու համար: Բարձր հարկային դրույքաչափերը կարող են նաև հուսալքել ձեռնարկատերերին նոր բիզնեսներ ստեղծելուց, քանի որ նրանք վաղաժամ կարող են բախվել բարձր հարկային ծախսերի:

Ցածր հարկային դրույքաչափերով երկրներ

Ցածր հարկային դրույքաչափերով երկրները հաճախ ավելի դինամիկ տնտեսություններ ունեն: Ընկերությունները կարող են ավելի հեշտ ներդրումներ կատարել այս երկրներում, քանի որ հարկային ծախսերն ավելի ցածր են։ Ձեռնարկատերերին կարելի է խրախուսել նաև նոր բիզնեսներ հիմնել, քանի որ հարկային ծախսերն ավելի ցածր են։

Այնուամենայնիվ, ցածր հարկային դրույքաչափերով երկրները կարող են նաև ունենալ ոչ այնքան զարգացած սոցիալական համակարգեր: Սա նշանակում է, որ աշխատողները կարող են ավելի քիչ հասանելիություն ունենալ առողջապահական խնամքից, վճարովի արձակուրդից և կենսաթոշակներից: Ընկերությունները կարող են նաև բախվել ավելի մեծ ծախսերի՝ իրենց աշխատակիցներին այդ արտոնությունները տրամադրելու համար:

Հետևանքները բիզնեսի համար

Ընկերությունները պետք է տեղյակ լինեն հարկերի դրույքաչափերի մասին յուրաքանչյուր երկրում, որտեղ նրանք գործում են: Հարկային դրույքաչափերը կարող են էական ազդեցություն ունենալ բիզնեսի շահութաբերության վրա: Գործարարները պետք է տեղյակ լինեն նաև հարկային տարբեր համակարգերի դրական և բացասական կողմերի մասին:

Գործարարները կարող են նաև օգտվել հարկային պլանավորումից: Հարկային պլանավորումը հարկային օրենքների օգտագործումն է՝ բիզնեսի հարկային ծախսերը նվազեցնելու համար: Ընկերությունները կարող են օգտագործել այնպիսի ռազմավարություններ, ինչպիսիք են իրենց գործունեությունը ավելի ցածր հարկային դրույքաչափերով երկրներում տեղակայելը կամ բարենպաստ հարկային ռեժիմ ունեցող երկրներում դուստր ձեռնարկություններ հիմնելը:

Այնուամենայնիվ, ձեռնարկությունները պետք է տեղյակ լինեն ագրեսիվ հարկային պլանավորման հետ կապված ռիսկերի մասին: Կառավարությունները կարող են հարկային որոշակի ռազմավարություններ համարել որպես հարկերից խուսափելու և ընկերության նկատմամբ տուգանքներ կամ տուգանքներ կիրառել:

Եզրափակում

Կորպորատիվ հարկերի դրույքաչափերը զգալիորեն տարբերվում են Եվրոպայի երկրներից երկիր: Ձեռնարկությունները պետք է տեղյակ լինեն հարկային դրույքաչափերի մասին յուրաքանչյուր երկրում, որտեղ գործում են, որպեսզի պլանավորեն իրենց հարկային ռազմավարությունը: Պետք է հաշվի առնել նաև տարբեր հարկային համակարգերի դրական և բացասական կողմերը: Ձեռնարկությունները կարող են օգուտ քաղել հարկային պլանավորումից, սակայն պետք է տեղյակ լինեն ագրեսիվ հարկային պլանավորման հետ կապված ռիսկերի մասին: